从特种兵之
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- 第81章 感情的转机
- 第82章 周悦的动摇
- 第83章 腐败势力的反扑
- 第84章 并肩作战
- 第85章 周悦的坦白
- 第86章 证据被抢
- 第87章 艰难追踪
- 第88章 夺回证据
- 第89章 感情抉择
- 第90章 案件关键时刻
- 第91章 证据提交
- 第92章 初现阻碍
- 第93章 证人危机
- 第94章 紧急救援
- 第95章 正面交锋
- 第96章 苏瑶归来
- 第97章 周悦和解
- 第98章 媒体介入
- 第99章 舆论风暴
- 第100章 内部瓦解
- 第101章 江雅的感情
- 第102章 证据巩固
- 第103章 腐败反击
- 第104章 察觉阴谋
- 第105章 关键突破
- 第106章 表彰晋升
- 第107章 感情纠葛
- 第108章 冷静思考
- 第109章 坦诚沟通
- 第110章 新的工作
- 第111章 情感升温
- 第112章 矛盾初显
- 第113章 化解矛盾
- 第114章 事业挑战
- 第115章 团队协作
- 第116章 情感抉择
- 第117章 携手前行
- 第118章 规划推进
- 第119章 新的危机
- 第120章 积极应对
- 第121章 新官上任
- 第122章 深入调研
- 第123章 改革草案初拟
- 第124章 阻力初现
- 第125章 初次交锋
- 第126章 结识沈薇
- 第127章 宣传与动员
- 第128章 政策制定与完善
- 第129章 项目引入难题
- 第130章 资金缺口
- 第131章 洽谈合作
- 第132章 环保隐患发现
- 第133章 环保整治行动
- 第134章 警花秦雪
- 第135章 感情的涟漪
- 第136章 产业升级试点
- 第137章 试点成果初显
- 第138章 产业园区奠基
- 第139章 沈薇的合作提议
- 第140章 江雅的理解
- 第141章 产业联盟成立
- 第142章 技术创新难题
- 第143章 人才短缺问题
- 第144章 秦雪的表白
- 第145章 市场拓展困境
- 第146章 经济转型初见成效
- 第147章 上级视察与肯定
- 第148章 新的挑战出现
- 第149章 配套设施建设规划
- 第150章 持续改革与展望
- 第151章 教育困境初现
- 第152章 改革方案拟定
- 第153章 沟通争取支持
- 第154章 政策逐步推行
- 第155章 初见改革成效
- 第156章 关注医疗保障
- 第157章 流程简化设想
- 第158章 引入民营资本
- 第159章 改革协同推进
- 第160章 感情与工作平衡